Svemin och Jernkontoret har just släppt listan ”40 över 40” för att uppmärksamma och synliggöra kvinnor i gruv- och stålbranscherna, och lyfta den kunskap och erfarenhet som de bidrar med. Swedish Mining Innovations programdirektör Jenny Greberg är en av de 40 kvinnorna på årets lista.
– Det känns förstås jätteroligt och hedrande, och särskilt kul när vi som innovationsprogram satsar så mycket som vi gör på mer inkluderande innovation i gruvbranschen. Listan är ett jättebra initiativ för att lyfta de kritiska insatser som görs av kvinnor i de här mansdominerade branscherna, och bidrar till att vi kan attrahera ännu fler kvinnor, säger Jenny Greberg.
Kvinnor utgör i dag endast 20 procent av alla medarbetare inom gruv- och stålbranscherna. Swedish Mining Innovation arbetar för att främja inkluderande innovation. I programmets senaste utlysning beviljades 41 procent av projektmedlen till projektledare som är kvinnor – ett rekord och en betydande ökning jämfört med det tidigare genomsnittet.
Ta del av hela nyheten på Svemin.se
